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上班族才5萬! 葉津鈴:國營事業員工爽領20萬年終
國營事業員工每人平均年終約20萬,「冠軍」中國輸出入銀行甚至高達28萬2163元,國營事業年終獎金落在2.5到3.2個月不等,對比上班族平均1.38個月才5萬元,真的是差很大,只能說當國營事業員工超爽的。
http://www.ettoday.net/news/20141222/441883.htm -
年終獎金與績效獎金制度設計-公開課程-亞太教育訓練網
如何建構企業年終獎金與績效獎金制度體系?如何成功規劃一套適合企業內部研發、 生產、業務、後勤單位人員的績效獎金制度,達到激勵人員與留才措施?如何導入 ...
http://www.asia-learning.com/course/itemlist/87365 -
歌舞青春3(歌舞青春3畢業年)線上觀看- 歌舞青春3(歌舞青春3畢業年 ...
東高中的高中生活轉眼進入了畢業的一年,特洛伊和加百利這對甜蜜的小戀人即將面臨分離。身爲籃球隊長的特洛伊,爲自己的將來該何去何從而猶豫不決。特洛伊的 ...
http://t.dy656.com/html/XyaGaGXy.html -
一樣年終兩樣情 超過73k先扣5%
隨著年關將近,大企業的年終獎金也成為話題,以金融業為例,國泰金、富邦金、玉山金均在10個月以上,兆豐金、華南金、第一金也都超過7個月,羨煞不少旁人。也許有民眾覺得落寞,但最尷尬的,恐怕會是年終獎金落在3到4...
http://www.ettoday.net/news/20150203/462476.htm -
平均年終1.3個月 十年來第3低
...新高達1.34個月逐步回溫,但以近十年來看,似乎未脫離金融海嘯陰影,為第3低,且仍低於97年海嘯時的平均1.47個月,最高金額則是96年的1.85個月。
http://www.ettoday.net/news/20150202/461980.htm
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萬泰商業銀行-個人消費金融中心
(1)招募信用貸款/現金卡/信用卡等行銷專員(2)為正式行員,具升遷制度,儲備幹部(3)固定月薪23,000加午餐津貼3000(4)享勞健保/三節獎金/年終獎金
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...表現調薪。月休:月休六天公司福利:無打卡與簽到,自律作業年終獎金需求人數:1人聯絡人/聯絡方式:聯絡人:郭先生聯絡電話:02-2660-9777請將您的個人履歷EMAIL至:[email protected] 適合者將盡快安排面試。
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...及異業結盟的多元化,本企劃案主要訴求的是台灣衍生性金融產業、投資諮詢、理財規劃、等相關服務項目;甚至配合陸資及外資產業。提供優質的理財投資規劃服務,並且結合衍生性金融多元化,除了提昇大眾投資通路品質,更進而...
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大日房屋仲介有限公司
...縣仲管條例執行會議. 每年參與苗栗縣地政局不動產經紀業年終檢討會.為房仲業建議良好的政策給序縣府部門. 因熟悉房地產法律條文.結合桃竹苗地區房地產專業團隊.常積極協調化解同業間爭議事宜. 84年依法申請立案"大日房屋...
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Android 祖瑪泡泡龍豪華免費版(Zuma Deluxe Return Free)
這是一個非常經典的令人上癮的Android射擊消除遊戲。同時是一個非常受歡迎的豪華版免費祖瑪泡泡龍(ZUMA),只要打中三個或以上相同顏色的球就可以消除掉,同時點擊青蛙的頭部可以變換出球的顏色。
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